Tisdag 18 april - valbara seminarier pass A och B, 1-6. Varje pass är 30 minuter
1. SAMSIP – en möjlighet
Samspelets samordnade individuella plan, SAMSIP, som använts i många år innebär en fungerande möjlighet till
partsgemensamt arbete utifrån individens fokus i fokus. Bland annat en bra bas för BIP–arbetet.
Emma Kjesbo, förbundschef Samspelet, Camilla Holmberg, processledare individinsats samt utbildare i
Tjänstedesign och BIP. Camilla Nykvist, processledare individinsats och SAMSIP-arbetet
2. Trisam – samverkansteam i Gävleborg
En länsövergripande arbetsmodell för rehabiliteringssamverkan. Framgång- och hållbarhetfaktorer över tid. Vårt
arbete från att starta det första teamet till att nu ha fyrtio team i länet.
Angelica Gabrielsson, processledare Trisam, Helen Breed och Camilla Andersson, utvecklare/processledare
Trisam
3. Arbetet med att utveckla samverkan mellan Arbetsförmedlingen och kommunerna
Arbetsförmedlingen och kommunerna samverkar numera utifrån en förändrad struktur baserad på strategiska
överenskommelser. Öppet samtal om vilken roll och betydelse samordningsförbunden kan ha för individer med
lång tid i arbetslöshet?
Fredrik Krait SKR, Emil Larsson och Håkan Lind Arbetsförmedlingen
4. Malmökraften 2.0 - Ett samverkansprojekt där de fyra största offentliga aktörerna kraftsamlar för att
minska långtidsarbetslösheten och att fler malmöbor ska bli självförsörjande.
Hur har det gått, vilka framgångsfaktorer och vilka utmaningar har vi haft i denna samverkan? Malmökraften 2.0
finansieras av Europeiska socialfonden PO 2 samt FINSAM.
Nina Aronsson, projektledare, Arbetsförmedlingen, Sara Sunning Bhatti och Maria Zaar Mortazavi,
sektionschef/delprojektledare Malmö Stad
5. Arbetsmarknadstorgen i Umeåregionen, sex kommuner – ett arbetssätt
Arbetsmarknadstorgen i Umeåregionen har över tid utvecklats som en integrerad samverkansarena där
medarbetare från de olika huvudmännen samordnar sina reguljära uppdrag genom samordningsteam. Syftet
med samordningen är att tidigt erbjuda unga och vuxna i behov av fördjupat stöd en samordnad planering,
träffsäkra och parallella insatser samt tät uppföljning. Genom att samarbeta och därigenom optimera
samhällsstödet kan olika slags konkurrens och/eller dubbelarbete minskas och förhoppningsvis leda till
långsiktigt hållbara lösningar för individ och samhälle.
Mikael Holmlund, förbundschef och Katarina Hansson, biträdande förbundschef
6. ESF-projektet SamMA, implementerat förstärkt stöd till unga vuxna med funktionsnedsättning och stort stödbehov
Genom förstärkt arbetsinriktat stöd och framtagande av rutiner/samverkansöverenskommelser mellan kommun,
Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen, har projektet utvecklat en långsiktigt hållbar struktur som möjliggör
fler övergångar mot arbete och studier för personer på daglig verksamhet och som har aktivitetsersättning.
Margareta Nylander, projektledare SamMA, Samordningsförbundet Östra Södertörn, Karin Benzler, Utredare,
Samordningsförbundet Östra Södertörn, Leonard Kihlgren, delprojektledare SamMA, Tyresö kommun, Malin
Wallmark, delprojektledare SamMA, Nynäshamns kommun
Onsdag 19 april - valbara seminarier pass C och D, 1-6. Varje pass är 30 minuter
1. Rättighetsbaserad tjänstedesign – att arbeta för integration i praktiken
Finsam Göteborg har sedan 2018 drivit två integrationsprojekt – Nordost och LANDA.
Hur kan samordningsförbund arbeta med målgruppen utrikesfödda? Vilka behov av insatser och aktiviteter har
målgruppen? Hur kan en verksamhet arbeta med rättighetsbaserad tjänstedesign i praktiken?
Henrik Westerberg, utvecklingsledare och Tina Naga, projektledare
2. Sår vi majs så växer det majs. Välfärdens förhållningssätt påverkar individens möjlighet till arbete
Hur myndigheterna förhåller sig till individens jobbchanser påverkar jobbchanserna. Hur vi pratar och organiserar oss gör skillnad och där samverkan är en av de viktigaste delarna.
Samuel Grahn och Fredrik Tågsjö, Samordningsförbundet i Halland
3. Att facilitera samverkan
Samordningsförbundet i Helsingborg har rollen att facilitera processen mot en ny lokal överenskommelse mellan
Arbetsförmedlingen och Helsingborgs stad. Hör oss berätta om hur vårt förbund steg-för-steg bidragit med
förutsättningar för parternas goda samverkan, utan att själva ”äga” vare sig processen eller utfallet.
Ragnar Mattsson, förbundschef Samordningsförbundet Helsingborg
4. SPIRA
SPIRA är sedan sommaren 2022 en implementerad kommunal verksamhet som innan finansierats av
Samordningsförbundet Västerås. Målgruppen är unga vuxna med funktionsvariation i ålder 19–29 år som vill
prova arbete eller studier. Projektet är samhällsekonomiskt utvärderat med goda resultat. Framgångsfaktorer och utmaningar?
Eva Winberg, Maggan Strömberg, Jenny Berglund, Marielle Ohlsson, arbetskonsulenter SPIRA, Västerås stad
5. Ångemodellen
Ett implementerat pärlebandsprojekt med fokus på samverkan och med tron på individens vilja och förmåga.
Ångemodellen bygger på relationsskapandet mellan individen och handledaren för att skapa kontinuitet, trygghet och bästa resultat.
Tina Olsson Leander, Samordnare arbetsmarknad, Ånge kommun och Malgorzata Hammarberg, förbundschef,
samordningsförbundet Ånge
6. I samverkan, för samverkan, för ungas etablering
För att minska andelen unga som varken arbetar eller studerar behöver fler bidra. Vi behöver dessutom göra det
gemensamt och med precision. Myndigheten för ungdoms- och civilsamhällesfrågor (MUCF) erbjuder därför
samordningsförbundens medlemmar workshoppar där vi möts och utvecklar vår kunskap om och samarbete
kring unga som varken arbetar eller studerar. I denna föreläsning berättar MUCF om sina erfarenheter av
workshoppar som genomförts tillsammans med samordningsförbund samt ger en aktuell bild av hur situationen
ser ut för de närmare 150 000 unga som varken arbetar eller studerar.
Petter Berg, uppdragsansvarig för unga som varken arbetar eller studerar och Susan Sundqvist Pettersson,
utvecklingsledare, MUCF